7月27日下午，集團黨委調研組前往旅發(fā)公司開(kāi)展上半年經(jīng)濟工作運行調研，旅發(fā)公司班子成員及中層管理人員參加。

會(huì )上，執行董事葉新、經(jīng)理汪建軍分別就旅發(fā)公司2021年上半年以來(lái)的經(jīng)營(yíng)情況、存在問(wèn)題及下步工作打算進(jìn)行了匯報。隨后，集團調研組組長(cháng)洪筱明就旅發(fā)公司現狀及下步工作提出意見(jiàn)和建議。

洪筱明對旅發(fā)公司自3月份并入集團以來(lái)，積極化解歷史遺留問(wèn)題、有序推進(jìn)景區建設、積極探索業(yè)態(tài)打造、全面開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)工作等方面給予了充分肯定，并指出，旅發(fā)公司一是要客觀(guān)分析，科學(xué)研判，正確對待上半年經(jīng)營(yíng)情況。二是要正視差距，找出問(wèn)題，認清當前存在的困難與挑戰。要高度重視后疫情時(shí)代營(yíng)銷(xiāo)和管理工作，特別是針對景區業(yè)態(tài)單一，管理不到位，人才匱乏、員工素質(zhì)教育及營(yíng)銷(xiāo)手段等方面存在的問(wèn)題，要進(jìn)一步加強完善。

洪筱明強調，旅發(fā)公司圍繞全年目標任務(wù)及下半年重點(diǎn)工作，一是要學(xué)有榜樣，干有方向；二是要借助外力，補齊短板；三是要轉變作風(fēng)，苦干實(shí)干；四是要強化營(yíng)銷(xiāo)，擴大市場(chǎng)；五要加強管理，減少漏洞；六要打破機制，引進(jìn)人才。