集團要聞
黃山徽投集團“三堅持三注重” “學(xué)習強國”平臺學(xué)用成效顯
黃山徽投集團成立于2019年3月，自使用推廣“學(xué)習強國”APP以來(lái)，集團黨委高度重視，迅速部署安排，精心推動(dòng)落實(shí)，創(chuàng )新學(xué)習途徑，實(shí)現黨支部、黨員學(xué)習覆蓋率100%，黨外人士注冊用戶(hù)及活躍度居全縣前列，2019年１名黨員榮獲縣“學(xué)習強國”學(xué)習達人稱(chēng)號，學(xué)分超過(guò)20000分以上黨員3名，營(yíng)造了你追我趕、比學(xué)趕超的濃厚學(xué)習氛圍。
一是堅持以上率下，注重統籌推進(jìn)。集團黨委將組織黨員職工使用“學(xué)習強國”平臺開(kāi)展學(xué)習當作是一項重要政治任務(wù)，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行部署，認真領(lǐng)會(huì )目標要求，采取黨委理論中心組學(xué)習、支部學(xué)習會(huì )、交流研討等形式，組織集團各黨支部落實(shí)學(xué)習工作。班子成員率先垂范，帶頭學(xué)習，主動(dòng)了解平臺功能和學(xué)習內容，班子成員學(xué)習積分名列前列，各黨支部書(shū)記主動(dòng)履行“第一責任人”責任，親自抓、主動(dòng)督，確保支部學(xué)習不落后。黨員職工堅持日常學(xué)的同時(shí)，結合“主題黨日”等方式組織開(kāi)展學(xué)習交流，通過(guò)點(diǎn)評優(yōu)秀文章、探討工作方法等形式進(jìn)行思想碰撞，120多人次分享了學(xué)習心得，實(shí)現學(xué)習內容進(jìn)一步入腦入心。
二是堅持探索創(chuàng )新，注重學(xué)用貫通。各黨支部在學(xué)習過(guò)程中，注重對平臺內容的積累，將其與黨內組織生活有機結合，篩選優(yōu)秀圖文資料納入支部黨課教育內容。各子公司結合自身實(shí)際，利用“學(xué)習強國”平臺，推出了周一“夜校學(xué)習活動(dòng)日”、“周二、周四”午間半小時(shí)讀書(shū)日活動(dòng)、“員工綜合素質(zhì)提升行動(dòng)”、“專(zhuān)項業(yè)務(wù)技能培訓會(huì )”等多類(lèi)學(xué)習套餐，邀請縣委宣傳部領(lǐng)導現場(chǎng)授課，進(jìn)行答疑解惑，明確學(xué)習思路和方法，做到學(xué)深學(xué)透，融會(huì )貫通。組織召開(kāi)青年職工學(xué)習會(huì ),廣泛聽(tīng)取青年職工的意見(jiàn)，引導青年干部堅定信念、奮發(fā)有為，完善人才隊伍梯隊建設，打造一支忠誠干凈擔當的后備干部。開(kāi)展學(xué)習知識競賽，檢測學(xué)習成果，加深學(xué)習印象，提升職工重視程度，推動(dòng)學(xué)習推深走實(shí)。
三是堅持督查檢查，注重氛圍營(yíng)造。強化頂層設計，集團將 “學(xué)習強國”學(xué)習平臺使用推廣情況納入集團“五大提升”行動(dòng)的重要內容，作為支部年度學(xué)習計劃的重要內容。強化激勵獎懲，將“學(xué)習強國”使用情況納入集團各子公司黨建工作重要內容，作為黨支部書(shū)記述職評定和兌現子公司高管經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)的重要依據。各子公司也將“學(xué)習強國”的學(xué)習情況和積分作為優(yōu)秀黨員評比的重要依據，充分激發(fā)黨員職工學(xué)習熱潮。強化督促引導，定期對各黨支部黨員學(xué)習情況進(jìn)行通報，對學(xué)習不力的黨員及時(shí)提醒教育，營(yíng)造了良好的學(xué)習氛圍。
一是堅持以上率下，注重統籌推進(jìn)。集團黨委將組織黨員職工使用“學(xué)習強國”平臺開(kāi)展學(xué)習當作是一項重要政治任務(wù)，召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議進(jìn)行部署，認真領(lǐng)會(huì )目標要求，采取黨委理論中心組學(xué)習、支部學(xué)習會(huì )、交流研討等形式，組織集團各黨支部落實(shí)學(xué)習工作。班子成員率先垂范，帶頭學(xué)習，主動(dòng)了解平臺功能和學(xué)習內容，班子成員學(xué)習積分名列前列，各黨支部書(shū)記主動(dòng)履行“第一責任人”責任，親自抓、主動(dòng)督，確保支部學(xué)習不落后。黨員職工堅持日常學(xué)的同時(shí)，結合“主題黨日”等方式組織開(kāi)展學(xué)習交流，通過(guò)點(diǎn)評優(yōu)秀文章、探討工作方法等形式進(jìn)行思想碰撞，120多人次分享了學(xué)習心得，實(shí)現學(xué)習內容進(jìn)一步入腦入心。
二是堅持探索創(chuàng )新，注重學(xué)用貫通。各黨支部在學(xué)習過(guò)程中，注重對平臺內容的積累，將其與黨內組織生活有機結合，篩選優(yōu)秀圖文資料納入支部黨課教育內容。各子公司結合自身實(shí)際，利用“學(xué)習強國”平臺，推出了周一“夜校學(xué)習活動(dòng)日”、“周二、周四”午間半小時(shí)讀書(shū)日活動(dòng)、“員工綜合素質(zhì)提升行動(dòng)”、“專(zhuān)項業(yè)務(wù)技能培訓會(huì )”等多類(lèi)學(xué)習套餐，邀請縣委宣傳部領(lǐng)導現場(chǎng)授課，進(jìn)行答疑解惑，明確學(xué)習思路和方法，做到學(xué)深學(xué)透，融會(huì )貫通。組織召開(kāi)青年職工學(xué)習會(huì ),廣泛聽(tīng)取青年職工的意見(jiàn)，引導青年干部堅定信念、奮發(fā)有為，完善人才隊伍梯隊建設，打造一支忠誠干凈擔當的后備干部。開(kāi)展學(xué)習知識競賽，檢測學(xué)習成果，加深學(xué)習印象，提升職工重視程度，推動(dòng)學(xué)習推深走實(shí)。
三是堅持督查檢查，注重氛圍營(yíng)造。強化頂層設計，集團將 “學(xué)習強國”學(xué)習平臺使用推廣情況納入集團“五大提升”行動(dòng)的重要內容，作為支部年度學(xué)習計劃的重要內容。強化激勵獎懲，將“學(xué)習強國”使用情況納入集團各子公司黨建工作重要內容，作為黨支部書(shū)記述職評定和兌現子公司高管經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)的重要依據。各子公司也將“學(xué)習強國”的學(xué)習情況和積分作為優(yōu)秀黨員評比的重要依據，充分激發(fā)黨員職工學(xué)習熱潮。強化督促引導，定期對各黨支部黨員學(xué)習情況進(jìn)行通報，對學(xué)習不力的黨員及時(shí)提醒教育，營(yíng)造了良好的學(xué)習氛圍。
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